PriMa Partnerinformationen

PriMa-Partner setzen ein Statement: Mitarbeitende haben in Ihrem Unternehmen Priorität. PriMa macht das Engagement der einzelnen Partner und der Destination als Ganzes sichtbar. In der Gemeinschaft als Netzwerk werden dafür Synergiepotenziale genutzt, es entsteht eine Austauschplattform und ein Wissenstransfer rund um Personalthemen.

PriMa ist mehr als eine Marketing-Initiative, es ist ein Netzwerk, das den Partnern die Möglichkeit bietet, sich mit anderen Unternehmen zu verbinden und einzubringen. Projekte wie z.B. „Lehre trotz Lockdown“ werden mit Ressourcen der Kleinwalsertal Tourismus eGen (in Form von Personal, IT/Software, Marketing/Kommunikation) unterstützt und begleitet.

Weil der Aufbau einer Employer Brand zeit- und ressourcenintensiv ist, ist es strategisch sinnvoll Kräfte zu bündeln. Die Kleinwalsertal Tourismus eGen ist für den Markenaufbau verantwortlich. Zusätzlich bietet PriMa den Partnern unterschiedliche Möglichkeiten, um den eigenen Betrieb, Unternehmenskultur, Jobangebote und Engagement für Mitarbeitende zu kommunizieren (Social Media, Blog-Beiträge, Video, PR).

PriMa-Partner bekennen sich zum PriMa Vertrauenskodex. Die darin definierten Kriterien werden in jedem Fall von den Arbeitgebern eingehalten. PriMa-Partner setzen sich darüber hinaus mit Themen der modernen Mitarbeitendenführung und gegenseitigen Wertschätzung als Basis für eine nachhaltige und langfristige Zusammenarbeit auseinander.

PriMa hat das Ziel, dass Mitarbeitende ihre berufliche und private Zukunft langfristig im Kleinwalsertal gestalten möchten. Aus diesem Grund wurden in der PriMa Pilotphase Handlungsfelder auf Basis einer Mitarbeitendenbefragung definiert (Mobilität, Bildung, Kinderbetreuung, Wohnen, Freizeitangebote und Mitarbeitendenvergünstigungen). Nach einer Priorisierung dieser Themen im neuen PriMa-Netzwerk werden die Bereiche sukzessive und kontinuierlich weiterbearbeitet.